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南京電子/半導(dǎo)體/集成電路人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 行政專員 相同職位

      5-8萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)辦公場所管理,優(yōu)化辦公環(huán)境管理;2、負(fù)責(zé)辦公用品、辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)管理;3、負(fù)責(zé)文檔信息管理,包括文件撰寫、收發(fā),檔案整理、保管等;4、各類行政制度的修訂及流程優(yōu)化;5、參與公司各類會(huì)議、接待、活動(dòng)的組織與保障;6、日常行政費(fèi)用的使用與管控...
    • 5G基站產(chǎn)品 FPGA開發(fā)...

      11-25萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)5G基站產(chǎn)品中的FPGA方案設(shè)計(jì)、邏輯開發(fā)與仿真驗(yàn)證,包括系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、模塊劃分、代碼編寫、調(diào)試與測試。2.依據(jù)系統(tǒng)需求,完成FPGA方案評估、實(shí)現(xiàn)方案論證、資源評估及設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn);3.使用VHDL/Verilog/SystemVerilog等硬...
    • 平臺產(chǎn)品線總工

      25-50萬 | 南京市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)基于公司戰(zhàn)略目標(biāo)和產(chǎn)品需求,制定與優(yōu)化PaaS、DevOps工具鏈領(lǐng)域長期技術(shù)路線圖;2、關(guān)注行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài),前瞻性識別關(guān)鍵技術(shù)發(fā)展方向,推動(dòng)AI大模型等創(chuàng)新技術(shù)在產(chǎn)品中的應(yīng)用與業(yè)務(wù)賦能;3、負(fù)責(zé)部門相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、研發(fā)規(guī)劃與實(shí)施,主導(dǎo)...
    • 產(chǎn)品文檔經(jīng)理/高級工程師(...

      12-23萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品文檔經(jīng)理/高級工程師崗位描述:公司產(chǎn)品研發(fā)中心技術(shù)文檔經(jīng)理/高級工程師,負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)中心產(chǎn)品文檔體系構(gòu)建以及管理工作。建立健全公司產(chǎn)品文檔體系,監(jiān)督產(chǎn)品文檔編寫并保證質(zhì)量。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定并優(yōu)化公司產(chǎn)品體系文檔模板,包括但不限于:用戶手冊、安裝...
    • 大模型與數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理

      15-30萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位名稱:產(chǎn)品經(jīng)理二、崗位職責(zé)1.產(chǎn)品規(guī)劃與戰(zhàn)略深入了解AI大模型和數(shù)據(jù)平臺行業(yè)發(fā)展趨勢,結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo),制定數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品的長期發(fā)展規(guī)劃和短期迭代計(jì)劃。負(fù)責(zé)收集、分析市場和競爭對手信息,為產(chǎn)品定位和差異化競爭策略提供依據(jù)。2.產(chǎn)品需求管理與內(nèi)部各部門(包...
    • AI平臺架構(gòu)師

      25-40萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)AI平臺的整體架構(gòu)設(shè)計(jì),確保其滿足用戶及市場需求。2. 負(fù)責(zé)AI平臺核心代碼開發(fā),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)代碼質(zhì)量。3. 持續(xù)跟蹤AI和大模型領(lǐng)域的技術(shù)趨勢,推動(dòng)平臺的創(chuàng)新和升級4. 協(xié)同其他團(tuán)隊(duì)成員,包括產(chǎn)品、開發(fā)、測試、運(yùn)營等,推進(jìn)項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量地交...
    • 數(shù)字孿生產(chǎn)品經(jīng)理

      15-23萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      數(shù)字孿生/空間智能 產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)數(shù)字孿生/空間智能產(chǎn)品演進(jìn)規(guī)劃、需求調(diào)研分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)運(yùn)營;2、具備完整的數(shù)字孿生/空間智能產(chǎn)品視野,提出具有行業(yè)領(lǐng)先性的產(chǎn)品規(guī)劃,提出高品質(zhì)的解決方案和產(chǎn)品設(shè)計(jì);3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品白皮書、解決方案、市場文案、培訓(xùn)課程等...
    • SOC架構(gòu)師

      40-70萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的RISCV開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于RISCV建立的處理器SOC系統(tǒng)解決方案。-?將負(fù)責(zé)高性能處理器SOC的架構(gòu)設(shè)計(jì),性能分析,架構(gòu)優(yōu)化設(shè)計(jì)等;-?將根據(jù)項(xiàng)目需求與團(tuán)隊(duì)一起制定相應(yīng)的集成開發(fā)計(jì)劃并與團(tuán)隊(duì)配合。?...
    • CPU內(nèi)核驗(yàn)證及設(shè)計(jì)工程師

      20-40萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:?該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的RISCV CPU開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于RISCV建立的處理器系統(tǒng)解決方案。 ? ?-將負(fù)責(zé)高性能處理器CPU內(nèi)核架構(gòu)驗(yàn)證調(diào)試及開發(fā) ?? -根據(jù)項(xiàng)目需求制定相應(yīng)的驗(yàn)證計(jì)劃,能建立Testbe...
    • CPU設(shè)計(jì)架構(gòu)師

      25-50萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的RISCV CPU開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于RISCV建立領(lǐng)先的處理器系統(tǒng)解決方案。主導(dǎo)處理器架構(gòu)設(shè)計(jì),Spec定義并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行架構(gòu)開發(fā)。?任職要求:1.計(jì)算機(jī)、電子信息、微電子等理工科相關(guān)專業(yè);2.熟悉CP...
    • FPGA芯片驗(yàn)證及開發(fā)工程...

      20-50萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的RISCV CPU開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于RISCV建立領(lǐng)先的處理器系統(tǒng)解決方案。將負(fù)責(zé)大規(guī)模分布式FPGA系統(tǒng)設(shè)計(jì),開發(fā)調(diào)試以及芯片IP功能驗(yàn)證。?任職要求1.2年以上的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟練掌握EDA FPGA綜...
    • CPU內(nèi)核驗(yàn)證及設(shè)計(jì)工程師

      20-40萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:?該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的RISCV CPU開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于RISCV建立的處理器系統(tǒng)解決方案。 ? ?-將負(fù)責(zé)高性能處理器CPU內(nèi)核架構(gòu)驗(yàn)證調(diào)試及開發(fā) ?? -根據(jù)項(xiàng)目需求制定相應(yīng)的驗(yàn)證計(jì)劃,能建立Testbe...
    • IC驗(yàn)證工程師

      20-40萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:?該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的RISCV CPU開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于RISCV建立處理器系統(tǒng)解決方案。 ? ?將負(fù)責(zé)高性能處理器CPU內(nèi)核架構(gòu)驗(yàn)證調(diào)試及開發(fā)。 ?? 根據(jù)項(xiàng)目需求制定相應(yīng)的驗(yàn)證計(jì)劃,能建立Testbenc...
    • 智能雷達(dá)嵌入式軟件工程師

      20-40萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:該候選人將成為英特爾中國聯(lián)合研究院創(chuàng)新的智能雷達(dá)開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,該團(tuán)隊(duì)基于先進(jìn)的雷達(dá)處理技術(shù)和人工智能建立領(lǐng)先的智能雷達(dá)解決方案。-???? ??負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的嵌入式部分設(shè)計(jì),智能雷達(dá)軟件的嵌入式開發(fā)工作。-???? ??參與雷達(dá)信號處理算法代碼的...
    • 機(jī)器視覺算法工程師

      20-30萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1)熟悉主流深度學(xué)習(xí)技術(shù),在一個(gè)或多個(gè)任務(wù)領(lǐng)域有算法基礎(chǔ)和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(物體檢測/識別/跟蹤,圖像分割,行為識別,人體姿態(tài)估計(jì)跟蹤等)。2)熟悉一個(gè)或多個(gè)常用深度學(xué)習(xí)架構(gòu)(PyTorch/TensorFlow/Caffe, …),有豐富的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)訓(xùn)練測試經(jīng)驗(yàn)。3)...
    • DC產(chǎn)品研發(fā)工程師(南京)...

      15-30萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)新品設(shè)計(jì)方案的擬定,組織相關(guān)部門進(jìn)行方評審;2、方案評審?fù)ㄟ^后,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì);以及老產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化;3、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)完成后,移交給工程中心進(jìn)行模具設(shè)計(jì);并與工程中心進(jìn)行相關(guān)的技術(shù)檢討交流;4、跟進(jìn)產(chǎn)品樣件,小批等結(jié)果難證,直到產(chǎn)品結(jié)案...
    • 網(wǎng)絡(luò)推廣專員

      6-10萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、男女不限,大專及以上學(xué)歷,具備英語聽、讀、寫能力;2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的策劃,制作符合產(chǎn)品定位的圖文或短視頻內(nèi)容,有PS&文案功底優(yōu)先; 3、熟悉搜索引擎SEO和SEM的規(guī)則,負(fù)責(zé)PC端和移動(dòng)端的整體SEO和SEM優(yōu)化,提高UV的同時(shí),獲取更多...
    • 應(yīng)用工程師

      8-10萬 | 南京市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      a. ,25-45歲;可以出差;b. 大專及以上,熟悉電子電路、電子元器件,了解行業(yè)應(yīng)用,熟練操作辦公軟件;c. 具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從管理,工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。
    • 業(yè)務(wù)員 相同職位

      12-16萬 | 南京市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      a. 男女不限,22-40歲,懂電子知識優(yōu)先;b. 專科以上,有銷售經(jīng)驗(yàn),了解電子元器件,熟練操作辦公軟件;c. 懂公關(guān)社交技巧,應(yīng)變能力強(qiáng),善于溝通和協(xié)調(diào),能承受較大的工作壓力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
    • PMC經(jīng)理

      10-15萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、計(jì)劃管理:1.負(fù)責(zé)組織對銷售預(yù)測及訂單進(jìn)行評審;并結(jié)合庫存情況及各生產(chǎn)單位的產(chǎn)能,整合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn);2.組織編制月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃,并跟進(jìn)各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃執(zhí)行情況,確保交期滿足銷售需求;3.《生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)》、《產(chǎn)銷協(xié)調(diào)會(huì)》、《產(chǎn)前...
    • 半導(dǎo)體行業(yè)銷售助理

      5-6萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)對接客戶確認(rèn)訂單詳細(xì)、每周每月的排產(chǎn)計(jì)劃2.客戶接待和電話來訪工作3.客戶、顧客的投訴記錄協(xié)助有關(guān)部門妥善處理
    • 南京半導(dǎo)體產(chǎn)品測試工程師

      7-9萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.熟悉CP/FT測試流程,能規(guī)范化完成新產(chǎn)品導(dǎo)入、批量生產(chǎn)導(dǎo)入2 了解NOR/NAND flash測試原理,有l(wèi)ogic或memory device測試經(jīng)驗(yàn)3、掌握測試機(jī)臺的硬件知識,熟悉測試機(jī)的編程環(huán)境,并自主完成測試項(xiàng)目,成功release到量產(chǎn)4、優(yōu)化...
    • 生產(chǎn)助理員

      5-6萬 | 南京市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.按計(jì)劃完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)2.按操作規(guī)程正確使用設(shè)備,并做好開機(jī)點(diǎn)檢項(xiàng)目3.做好生產(chǎn)記錄,及時(shí)匯報(bào)異常給相關(guān)人員4.負(fù)責(zé)監(jiān)控設(shè)備的狀態(tài),保證產(chǎn)線的正常運(yùn)行;負(fù)責(zé)處理和解決設(shè)備的異常狀況招聘要求:1.不限學(xué)歷(18-45)歲2.大專學(xué)歷,實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆...
    • FAE電源工程師-SU/G...

      8-16萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、尋找導(dǎo)入機(jī)會(huì), Design-in新項(xiàng)目;2、收集客戶新項(xiàng)目需求及相關(guān)訊息;3、終端客戶on-site support, 產(chǎn)品問題工程解析;4. 推廣產(chǎn)品及客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)營;任職要求:1、有對外FAE/PM及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2、有PCB la...
    • 倉庫主管 相同職位

      8-12萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作籌劃與控制,制訂倉庫工作計(jì)劃、工作流程與管理規(guī)定;2、根據(jù)銷售計(jì)劃及生產(chǎn)計(jì)劃制定物料需求計(jì)劃,并跟進(jìn)物料庫存、到貨情況;3、編排倉庫儲(chǔ)位,優(yōu)化布局,定期進(jìn)行庫存結(jié)構(gòu)及周轉(zhuǎn)分析,及時(shí)上報(bào)預(yù)警信息,協(xié)助做好報(bào)損、報(bào)廢和滯用物料的處理工...
    • 財(cái)務(wù)主管 相同職位

      12-16萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理財(cái)務(wù)管理部的日常工作;2.負(fù)責(zé)成本分析和改善工作,通過精細(xì)化管理降低成本,提高企業(yè)盈利水平;3.協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo);4.評估成本方案,及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;5.收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行有關(guān)...
    • 產(chǎn)品線經(jīng)理

      15-25萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品規(guī)劃,收集并分析客戶和市場需求;2、開拓細(xì)分市場,識別市場發(fā)展趨勢總結(jié)需求規(guī)模,制定銷售方案;3、對所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線進(jìn)行產(chǎn)品線規(guī)劃、產(chǎn)品生命周期管理、渠道管理;4、加強(qiáng)與OEM/ODM工廠的合作及產(chǎn)品導(dǎo)入;5、根據(jù)市場策略和產(chǎn)品策略,策劃...
    • 銷售工程師 相同職位

      10-15萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù);2、開拓新市場,開發(fā)與維護(hù)OEM客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;3、完成產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同簽訂、備貨、交貨、回款等日常銷售工作;4、負(fù)責(zé)收集、了解最新市場、行業(yè)及競爭對手動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋市場信息。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,電子電...
    • 招聘主管 相同職位

      12-20萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)企業(yè)現(xiàn)有人員組織架構(gòu)、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)以及各部門的發(fā)展需要擬定企業(yè)招聘計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)崗位說明書的編寫、變更及完善工作;3、負(fù)責(zé)制定和完善企業(yè)的招聘制度及流程;4、負(fù)責(zé)具體招聘工作的實(shí)施執(zhí)行,組織人員進(jìn)行建立甄別、篩選以及聘前測試等相關(guān)工作;5...
    • 薪酬績效主管 相同職位

      12-20萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司員工績效管理方案設(shè)計(jì)及落地執(zhí)行;2、建立績效評價(jià)體系,制定績效管理的制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)與流程;3、組織績效考核工作,協(xié)調(diào)公司各部門的績效考核,確保考核的順利推進(jìn);4、對員工的績效進(jìn)行評估和測評,確定薪酬激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)評估結(jié)果進(jìn)行針對性的培...
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