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  • 所屬行業(yè):
    • 高級獵頭顧問

      35-100萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體執(zhí)行與推進(jìn),完成相應(yīng)業(yè)務(wù)指標(biāo),搜尋,篩選、考核、評估、推薦合適的人才; 2、向leader報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況,為客戶提供高效的獵頭服務(wù); 3、建立、維護(hù)候選人人才數(shù)據(jù)庫; 4、正確領(lǐng)會客戶需求,制定詳細(xì)慎密的尋訪方案...
    • 獵頭顧問 相同職位

      9-15萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體執(zhí)行與推進(jìn),完成相應(yīng)業(yè)務(wù)指標(biāo),搜尋,篩選、考核、評估、推薦合適的人才; 2、向leader報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況,為客戶提供高效的獵頭服務(wù); 3、建立、維護(hù)候選人人才數(shù)據(jù)庫; 4、正確領(lǐng)會客戶需求,制定詳細(xì)慎密的尋訪方案...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      28-42萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):?全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,制訂中、長期人力資源發(fā)展規(guī)劃;并最終實(shí)現(xiàn)人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃實(shí)施落地;?對公司人力資源管理工作提供管理診斷,健全和優(yōu)化人力資源管理體系,設(shè)計(jì)人力資源管理模式,加強(qiáng)人力資源的預(yù)測和統(tǒng)籌工作,并完善公司人力資源的制度、流程...
    • 充電模塊開發(fā)組長(充電樁)

      12-24萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、 全日制本科及以上學(xué)歷,電力電子,自動化,電氣工程,通訊等相關(guān)專業(yè);2、5年以上的電力電子開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);具有充電模塊開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、具有熟練使用軟件進(jìn)行原理圖設(shè)計(jì)能力;針對定制器件進(jìn)行參數(shù)計(jì)算能力;4、具有扎實(shí)的電路分析理論知識能力,熟悉AC/DC...
    • 嵌入式軟件工程師 相同職位

      10-20萬 | 深圳市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1)產(chǎn)品定義期間,負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品軟件需求進(jìn)行評估與評審;2)根據(jù)公司產(chǎn)品軟件功能和項(xiàng)目進(jìn)度需求,實(shí)現(xiàn)軟件程序單元和功能;3)負(fù)責(zé)開發(fā)模塊的自測、測試中BUG優(yōu)化;4)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開發(fā)、推廣和使用過程中,客戶軟件問題的技術(shù)支持;5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期內(nèi)的...
    • 審計(jì)主管 相同職位

      11-21萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助建立與完善公司審計(jì)管理體系,制定相關(guān)內(nèi)部審計(jì)制度和內(nèi)審工作規(guī)范與流程;2、實(shí)施常規(guī)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目(包括但不限于財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作、銷售與收款、采購與付款、存貨管理、生產(chǎn)車間管理、工程項(xiàng)目等審計(jì))以及各類專項(xiàng)審計(jì)(包括但不限于舞弊審計(jì)以及其他特別事項(xiàng)審...
    • 監(jiān)控軟件工程師

      11-18萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)光伏監(jiān)控系統(tǒng)的技術(shù)支持;2、協(xié)助客服和售后人員解決關(guān)于監(jiān)控方面的技術(shù)問題;3、參與本部門各項(xiàng)技術(shù)的軟件調(diào)試工作;4、響應(yīng)及解決客戶的技術(shù)要求及疑問;5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、 全日制本科以上學(xué)歷,電力電子,信息工程,自動化,電氣...
    • 硬件工程師(UPS)

      10-20萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品原理圖設(shè)計(jì),電路仿真,器件選型與設(shè)計(jì),定制器件設(shè)計(jì)等;2.負(fù)責(zé)衍生品開發(fā)與維護(hù);3.設(shè)計(jì)驗(yàn)證測試,測試問題解決,樣機(jī)調(diào)試;4.技術(shù)支持和轉(zhuǎn)產(chǎn)協(xié)調(diào);5.BOM制作,物料承認(rèn),相關(guān)技術(shù)文檔輸出,技術(shù)積累。任職要求:1.電力電子、自...
    • 硬件工程師 相同職位

      11-20萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品原理圖設(shè)計(jì),電路仿真,器件選型與設(shè)計(jì),定制器件設(shè)計(jì)等;2.負(fù)責(zé)衍生品開發(fā)與維護(hù);3.設(shè)計(jì)驗(yàn)證測試,測試問題解決,樣機(jī)調(diào)試;4.技術(shù)支持和轉(zhuǎn)產(chǎn)協(xié)調(diào);5.BOM制作,物料承認(rèn),相關(guān)技術(shù)文檔輸出,技術(shù)積累。任職要求:1.電力電子、自動化、電子...
    • UPS售后支持工程師

      7-11萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域維護(hù)中心的日常管理和備件管理工作;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后技術(shù)支持工作及部分售前技術(shù)支持工作,給客戶提供技術(shù)咨詢服務(wù),對所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶滿意度負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)本區(qū)銷售產(chǎn)品的質(zhì)量跟蹤和故障率統(tǒng)計(jì);4、挖掘客戶各類服務(wù)需求,對區(qū)域內(nèi)設(shè)備保內(nèi)...
    • 海外銷售工程師

      10-17萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)亞洲區(qū)域市場開拓、客戶開發(fā),達(dá)成銷售任務(wù);2、及時(shí)回復(fù)客戶的商務(wù)詢盤和咨詢,宣傳公司產(chǎn)品;3、理解和識別客戶需求并及時(shí)向相關(guān)部門傳遞收集客戶需求,維護(hù)客戶關(guān)系,直至產(chǎn)生訂單;4、準(zhǔn)備和跟進(jìn)相關(guān)單據(jù),以及公司內(nèi)部相關(guān)部門協(xié)調(diào),保證合同的執(zhí)行;5...
    • 售前工程師 相同職位

      8-14萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):你將成為充電樁建站方案大師,你所到的城市,都留下你的杰作,應(yīng)標(biāo)、達(dá)標(biāo),輕松應(yīng)付,技術(shù)培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)輕松駕馭,你是每一個(gè)銷售的技術(shù)導(dǎo)師,和他們一起攻堅(jiān)每一個(gè)堡壘;在專業(yè)論壇上,你與行業(yè)大咖侃侃而談,你的提議就是下一個(gè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。任職資格:如果你是電氣出身...
    • 結(jié)構(gòu)工程師(UPS/逆變器...

      10-17萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)家用逆變器結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)開發(fā);2、 按要求完成產(chǎn)品的概要設(shè)計(jì)和詳細(xì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);3、 負(fù)責(zé)衍生品開發(fā)和維護(hù),結(jié)構(gòu)工藝的改善;4、 產(chǎn)品技術(shù)文件的編制與歸檔;5、 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)件規(guī)格確認(rèn)與制作;6、 老產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)優(yōu)化改進(jìn),協(xié)助解決生產(chǎn)工藝等;7、 部門領(lǐng)導(dǎo)分...
    • UPS助理硬件工程師

      7-10萬 | 深圳市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1 負(fù)責(zé)UPS開發(fā)技術(shù)支持;2 負(fù)責(zé)產(chǎn)品衍生機(jī)種的技術(shù)資料制作及技術(shù)改進(jìn);3 負(fù)責(zé)產(chǎn)品測試及相關(guān)可靠性實(shí)驗(yàn);4 負(fù)責(zé)器件承認(rèn)。任職資格:1 .電力電子、自動化、電子信息工程等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,本科優(yōu)先;2 .熟悉PROTEL,CAD及相關(guān)辦公...
    • 工程經(jīng)理 相同職位

      18-20萬 | 深圳市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1、參與新項(xiàng)目/新產(chǎn)品初期方案與樣品的評審; 2、制定新產(chǎn)品試產(chǎn)制度,主導(dǎo)和組織新產(chǎn)品試產(chǎn),跟進(jìn)試產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題的改善、試產(chǎn)產(chǎn)品品質(zhì)與驗(yàn)證結(jié)果、新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝制定、量產(chǎn)產(chǎn)品BOM制定、PFMEA等,并最終對新產(chǎn)品量產(chǎn)的可行性做評估;...
    • EBS高級開發(fā)工程師

      14-28萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司ORACLE系統(tǒng)EBS模塊開發(fā)工作,包括系統(tǒng)界面、報(bào)表和數(shù)據(jù)間接口的集成;2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫和應(yīng)用服務(wù)器管理、參數(shù)調(diào)整,性能調(diào)優(yōu);3、ORACLE EBS新增業(yè)務(wù)單元后臺配置;4、與Oracle Support溝通解決技術(shù)問題。任職資格:1、...
    • 銷售經(jīng)理(光伏-西班牙)

      12-24萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、建立和發(fā)展海外客戶關(guān)系,拓展海外銷售渠道,完成區(qū)域銷售目標(biāo);2、收集項(xiàng)目信息、客戶信息、競爭對手等信息并進(jìn)行初步分析;3、按照公司要求制訂執(zhí)行并組織實(shí)施所在區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶維護(hù)及渠道建設(shè)工作,維護(hù)市場秩序; 5...
    • 高級DSP軟件工程師(充電...

      12-24萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)充電樁、直流電源產(chǎn)品系統(tǒng)控制軟件開發(fā);2. 負(fù)責(zé)多模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書,獨(dú)立完成源碼設(shè)計(jì)及協(xié)議、邏輯、控制、算法及自測;3. 負(fù)責(zé)承擔(dān)多個(gè)模塊和衍生品的維護(hù)工作;4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品測試及產(chǎn)品優(yōu)化設(shè)計(jì),編寫相關(guān)技術(shù)文檔,技術(shù)支持;5. 負(fù)責(zé)軟件組...
    • 電氣工程師(充電樁)

      8-17萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):崗位職責(zé)1、根據(jù)部門整體規(guī)劃的要求,參與交直流充電樁產(chǎn)品的規(guī)劃、研發(fā)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、測試等工作。2、作為交流充電樁項(xiàng)目組的負(fù)責(zé)人,承擔(dān)項(xiàng)目進(jìn)度的支持工作,確保充電樁產(chǎn)品項(xiàng)目(研發(fā)類)正常運(yùn)行。3、承擔(dān)產(chǎn)品(交付類)的支持工作(內(nèi)部),確保各種標(biāo)準(zhǔn)/非標(biāo)產(chǎn)...
    • 內(nèi)控經(jīng)理

      14-28萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)推進(jìn)總部及下屬各分子公司內(nèi)控體系的建設(shè)、完善優(yōu)化內(nèi)控流程、風(fēng)險(xiǎn)管理體系;2、對公司經(jīng)營管理中的各體系、流程、制度、授權(quán)等進(jìn)行系統(tǒng)管理、過程監(jiān)控,評估其有效性,降低經(jīng)營管理中的現(xiàn)實(shí)和潛在風(fēng)險(xiǎn);3、對公司各部門、分子公司及具有重大影響的關(guān)聯(lián)公司的...
    • 電氣工程師(精密空調(diào))

      10-17萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、產(chǎn)品電氣圖紙(原理圖、接線圖)的設(shè)計(jì);2、產(chǎn)品電氣回路的器件(斷路器、接觸器、變壓器、繼電器、端子等)選型、器件降額、電纜選型等設(shè)計(jì)工作;3、配合結(jié)構(gòu)和制冷工程師完成產(chǎn)品的電氣布局方案設(shè)計(jì);4、研發(fā)樣機(jī)電氣部分裝配,設(shè)計(jì)成套電纜圖紙;5、研發(fā)樣機(jī)...
    • 銷售經(jīng)理(光伏-法國)

      12-24萬 | 深圳市 | 初中 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、建立和發(fā)展海外客戶關(guān)系,拓展海外銷售渠道,完成區(qū)域銷售目標(biāo);2、收集項(xiàng)目信息、客戶信息、競爭對手等信息并進(jìn)行初步分析;3、按照公司要求制訂執(zhí)行并組織實(shí)施所在區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶維護(hù)及渠道建設(shè)工作,維護(hù)市場秩序; 5...
    • LED顯示屏技術(shù)員

      7-9萬 | 深圳市 | 中專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      有LED 顯示屏行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成顯示屏的調(diào)試、維修、打樣、RGB白平衡的配比等。 1. 一年以上LED顯示屏行業(yè)工程售后經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用卡萊特、諾瓦顯示屏控制系統(tǒng); 3、熟練使用辦公軟件,會使用CAD軟件; 4、具備良好的溝...
    • 售前副總監(jiān)

      14-28萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)售前團(tuán)隊(duì)管理,包括標(biāo)案中心、售前技術(shù)、項(xiàng)目管理;2、支撐銷售完成技術(shù)方案,技術(shù)交流;3、熟悉國網(wǎng)、南網(wǎng)、大型公交項(xiàng)目、總包項(xiàng)目投標(biāo)規(guī)則;4、配合總經(jīng)理完成售前技術(shù)部各項(xiàng)規(guī)章制度的完善。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷;2、7年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3...
    • Agile PLM Adm...

      10-16萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Responsibilities:1、 Responsible for Agile PLM user support and training2、 Responsible for Agile PLM user communications.3、 Respons...
    • ups硬件工程師

      9-15萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品原理圖設(shè)計(jì),電路仿真,器件選型與設(shè)計(jì),定制器件設(shè)計(jì)等;2.負(fù)責(zé)衍生品開發(fā)與維護(hù);3.設(shè)計(jì)驗(yàn)證測試,測試問題解決,樣機(jī)調(diào)試;4.技術(shù)支持和轉(zhuǎn)產(chǎn)協(xié)調(diào);5.BOM制作,物料承認(rèn),相關(guān)技術(shù)文檔輸出,技術(shù)積累。任職要求:1.電力電子、自動化、電子...
    • UPS電氣工程師

      8-14萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.獨(dú)立負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的配電列頭柜和一體化配電柜的電氣設(shè)計(jì)工作。2.獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)配電的電氣設(shè)計(jì)繪圖,BOM編制,物料選型,與結(jié)構(gòu)人員溝通器件的布局?jǐn)[放和走線方式,指導(dǎo)生產(chǎn)人員安裝接線,指導(dǎo)生產(chǎn)人員對配電產(chǎn)品測試等工作。3.獨(dú)立與UPS等部門溝通UPS的...
    • 運(yùn)動控制算法工程師

      14-21萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):你將會:1、投入一個(gè)機(jī)器人新團(tuán)隊(duì),和一群有趣的人做一件有趣的事;2、機(jī)器人的核心大腦由你控制,你的想法將是團(tuán)隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn);3、用你的專業(yè)、智慧提升工廠的自動化程度,打造一個(gè)智能工廠;……我們希望你是:1、一個(gè)精益求精的人,在運(yùn)動控制軟件、算法方面有自己的...
    • 電氣經(jīng)理

      20-30萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2020-06-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、10年以上相關(guān)電氣設(shè)計(jì)、PLC編程工作經(jīng)驗(yàn),電氣經(jīng)理崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、主導(dǎo)電氣部門的日常管理工作:人員的安排,工作指導(dǎo),疑難問題處理等; 3、5年以上非標(biāo)自動化行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉非標(biāo)設(shè)備開發(fā)流程,能獨(dú)立負(fù)責(zé)非標(biāo)自動化組裝設(shè)...
    • 招聘專員 相同職位

      10-20萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2020-01-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)員工招聘工作的開展以及進(jìn)度的控制、面試測評; 2. 負(fù)責(zé)職員招聘工作的初步篩選、面試、背景調(diào)查等事項(xiàng); 3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的人才招聘工作; 4. 負(fù)責(zé)招聘渠道的開發(fā)、維護(hù)、拓展及優(yōu)化; 5. 負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲備庫,做好簡歷管理...
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