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5-9萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、參與對(duì)公司重大經(jīng)營活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)活動(dòng)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作；2、按部門計(jì)劃參與相關(guān)專項(xiàng)審計(jì)工作，并出具審計(jì)結(jié)果報(bào)告；3、對(duì)審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行后續(xù)審計(jì)跟蹤，提出風(fēng)險(xiǎn)管理建議；4、負(fù)責(zé)參與公司內(nèi)部控制體系的建立和監(jiān)控落實(shí)；5、負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資...

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物流子公司總經(jīng)理

11-12萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市蘇寧云商銷售有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、全面主持物流子公司工作，擬訂和組織實(shí)施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃，確保完成收入及凈利潤(rùn)等各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與政府、行業(yè)組織及集團(tuán)內(nèi)部其他公司之間的溝通協(xié)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)、媒體等之間順暢的...

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運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

11-12萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市蘇寧云商銷售有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)線上和線下實(shí)體店體驗(yàn)的運(yùn)營管理，根據(jù)行業(yè)、產(chǎn)品和用戶的特點(diǎn)，制定整體運(yùn)營策略、方案并組織執(zhí)行； 2、結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)、用戶需求、市場(chǎng)趨勢(shì)等，策劃運(yùn)營方案，提升會(huì)員轉(zhuǎn)化率，推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，提升運(yùn)營效益，確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、定期整理和...

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人事經(jīng)理相同職位

10-12萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市蘇寧云商銷售有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司人力資源管理戰(zhàn)略，制定基礎(chǔ)管理工作目標(biāo)和年度計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)本部門日常管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)培養(yǎng)工作； 3、組織和指導(dǎo)開展員工人離職、異動(dòng)手續(xù)辦理、考勤管理及檔案管理； 4、協(xié)助人力資源總監(jiān)或經(jīng)理開展人力資源管理工作； 5、指導(dǎo)...

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地推主管

5-8萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

歲寶百貨

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、根據(jù)任務(wù)計(jì)劃，指導(dǎo)并落實(shí)區(qū)域內(nèi)地推工作；2、負(fù)責(zé)“i歲寶“注冊(cè)用戶數(shù)拉新，開發(fā)拉新渠道和方式；3、協(xié)助地推團(tuán)隊(duì)的組織建設(shè)、培訓(xùn)督導(dǎo)門店團(tuán)隊(duì)并對(duì)其進(jìn)行管理；4、統(tǒng)計(jì)并反饋地推效果及數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)對(duì)地推團(tuán)隊(duì)、流程及方式進(jìn)行優(yōu)化完善，提升地推效果；5、...

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人力資源主管相同職位

5-9萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

歲寶百貨

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助門店（新開店）招聘工作；2、負(fù)責(zé)招聘渠道梳理及招聘資源整合；3、負(fù)責(zé)新開店薪酬調(diào)查工作；4、負(fù)責(zé)校園招聘等相關(guān)工作（宣傳資料準(zhǔn)備、PPT宣傳、學(xué)校維護(hù)等）；5、協(xié)助門店員工紀(jì)律處罰的面談工作；6、負(fù)責(zé)門店員工關(guān)系跟進(jìn)（含文書擬定、郵...

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高級(jí)審計(jì)員-半年合同（20...

面議 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

沃爾瑪中國

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：- Well understand IAS Audit Methodology, audit software and other audit standards set forth by International IAS.- Sear...

企

市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析員 Marke...

面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

沃爾瑪中國

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)：- Closely pay attention to price index and trend, analysis, study and forecast based on business understanding and category cha...

企

培訓(xùn)主管相同職位

10-12萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市蘇寧云商銷售有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助負(fù)責(zé)年度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施、各類培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施與協(xié)調(diào)； 2、組織跟蹤培訓(xùn)的具體實(shí)施效果，進(jìn)行訓(xùn)后評(píng)估和測(cè)評(píng)，保證培訓(xùn)的質(zhì)量； 3、協(xié)助組負(fù)責(zé)人建設(shè)與培養(yǎng)大區(qū)內(nèi)部培訓(xùn)講師隊(duì)伍； 4、協(xié)助負(fù)責(zé)課程的講授工作。任職要求： 1、本...

企

QA Technical ...

面議 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

沃爾瑪中國

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

?Handle all menswear, ladieswear, footwear and accessories QA and technical problems.?Measure and manage the supplier KPI;s to dri...

企

培訓(xùn)經(jīng)理相同職位

10-12萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市蘇寧云商銷售有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和公司各類培訓(xùn)需求，設(shè)計(jì)全轄年度培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)課程實(shí)施計(jì)劃，確保培訓(xùn)符合企業(yè)需求，內(nèi)容充實(shí)、有效； 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)的成本預(yù)算管理，對(duì)培訓(xùn)的投入和產(chǎn)出進(jìn)行及時(shí)、有效的分析； 3、負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)相...

企

銷售經(jīng)理相同職位

11-12萬 | 深圳市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市蘇寧云商銷售有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)深圳大區(qū)通訊品類或品牌的產(chǎn)品研究，與供應(yīng)商進(jìn)行合同、促銷資源、價(jià)格的溝通談判； 2、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的關(guān)系維護(hù)； 3、制定深圳大區(qū)相應(yīng)電器品牌和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的操作策略，并推進(jìn)、監(jiān)督、跟進(jìn)執(zhí)行結(jié)果。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； ...

企

HR流程經(jīng)理- 共享服務(wù)中...

面議 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

沃爾瑪中國

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)：-服務(wù)和文檔管理經(jīng)理需負(fù)責(zé)通過管理SSC-HRO的服務(wù)與內(nèi)容，以支持完成團(tuán)隊(duì)的使命、戰(zhàn)略和目標(biāo)。-要求通過各項(xiàng)指標(biāo)和報(bào)告進(jìn)行服務(wù)管理，管控SSC-HRO團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與發(fā)展，并管理操作文檔。-通過運(yùn)行和分析各類儀表盤，提供給管理層和HR客戶SSC-HRO團(tuán)隊(duì)...

企

地產(chǎn)選址數(shù)據(jù)分析員 – R...

面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

沃爾瑪中國

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)：-對(duì)選址項(xiàng)目或非常規(guī)研究項(xiàng)目的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析；-管理和完善調(diào)研數(shù)據(jù)庫及地產(chǎn)數(shù)據(jù)庫，定期更新門店及商圈信息，并為各類用戶開發(fā)有效的查詢工具；-收集政府公布的宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)和人口統(tǒng)計(jì)特征數(shù)據(jù)，并更新IRR模型的相關(guān)數(shù)據(jù)；-參與數(shù)據(jù)挖掘和建模。要求：-本科或...

獵

華南大區(qū)總監(jiān)

20-30萬 | 深圳市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2016-07-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳某時(shí)尚珠寶品牌公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、為區(qū)域的總負(fù)責(zé)人，高層管理崗位，向總經(jīng)理匯報(bào)工作。 2、根據(jù)總部的總體品牌發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)大華南區(qū)旗下兩個(gè)品牌的總體市場(chǎng)營運(yùn)策略的制定、實(shí)施和管理，確保完成區(qū)域總體銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)； 3、管理大華南區(qū)重點(diǎn)商業(yè)渠道伙伴，開發(fā)區(qū)域...

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