ios開(kāi)發(fā)工程師招聘要求：
1、豐富的iOS開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通Obj-C與Cocoa-Touch框架；
2、深入了解iOS上dispatch queue和operation queue等主要異步模型，并能正確實(shí)現(xiàn)異步相關(guān)的代碼邏輯；
3、對(duì)iOS內(nèi)存管理模型有清晰的認(rèn)識(shí)，了解MRC和ARC，以及block環(huán)境下的內(nèi)存管理規(guī)范；
4、豐富的架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)，能有效的開(kāi)發(fā)出易維護(hù)易擴(kuò)展的代碼，并能夠再需求發(fā)生變化時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)代碼做必要的重構(gòu)
5、良好的溝通能力，面臨問(wèn)題時(shí)能主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)同事找出解決方案；
6、有能力分析復(fù)雜問(wèn)題的成因，并給出解決方案。

ios開(kāi)發(fā)工程師工作內(nèi)容：
1、相應(yīng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上，工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
2、IOS應(yīng)用的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)調(diào)優(yōu)、接口定義、程序設(shè)計(jì)。
3、根據(jù)需求說(shuō)明、交互文檔與視覺(jué)完成代碼編寫(xiě)、調(diào)試與測(cè)試。
4、分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題。協(xié)助測(cè)試工程師制定測(cè)試計(jì)劃，定位發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
5、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。
6、根據(jù)研發(fā)規(guī)范和項(xiàng)目流程編寫(xiě)相關(guān)的技術(shù)文檔。
7、IOS應(yīng)用框架開(kāi)發(fā)和維護(hù)。

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