工作以后，很快有些人就收入過萬，而你卻只能拿著干巴巴的死工資，沒有多余的收入，想要升職加薪，卻發現自己的能力不夠強。

　　其實，人與人之間的差距并不是一下子就被拉開的，也不在于能力的強弱，而是這三點，分別是：選擇、行動和眼界。

　　1、選擇比努力更重要

　　有些人一直認為只要自己努力，能拼命就一定會成功，不否認努力是成功的重要因素，但是選擇往往要比努力更加重要。

　　比如，很簡單的一個道理，我想要從長春到北京，怎么才能到達呢？無論是走路、跑步、坐火車、高鐵還是飛機，都可以達到，實現我的這個目標。

　　但是速度是不同的，不管你多么努力，跑的速度有多快，都是需要幾天時間的，但是如果選擇了不同的交通工作，就不一樣了。動車需要6個小時，飛機卻只需要2個小時，這就是選擇的問題。

　　一個好的選擇和決定，能夠幫助你更快的達到自己的目標，所以，有時候沒有必要拼蠻力，只要做好選擇就行。

　　我們都知道，每個城市的薪資水平都是不同的，有些行業北京的起薪就是6000，而在二三線的城市，起薪只有3000元左右，而且這是比較好的。

　　選擇不同城市發展，差距也是不同的。記得魯豫曾經說過一句話，“你是選擇在大城市焦慮，還是在小城市不甘。”

　　所以，選擇是很重要的，尤其是人生岔路上的選擇，每個選擇給你帶來的結果都是不同的。站在風口上，豬都能飛起來，順勢做出選擇，把握住發展趨勢，未來才會更加美好。

　　羨慕別人月薪5萬，自己卻每月拿5000工資，產生差距原因不是能力

　　2、行動比能力更重要

　　演員張萌說：“想要和得到中間還有一個詞，是做到。”在職場中也是一樣，與其羨慕別人升職加薪，不如先思考一下自己，看看自己是否做到了，是否有行動。

　　一個人不管你多么的努力，工作能力多么的強，你還需要有很強的執行力，能夠行動起來，去完成一些事情，這樣你才能實現你的目標，擁有你想要的。

　　比如，最近這兩年我們都知道短視頻很火爆，很多人也都看到了其中的紅利，那為什么別人可以擁有幾百萬的粉絲，而你卻沒有？

　　其實，究其原因不是能力的問題，有些人開始就是小白，也并不會視頻剪輯，那為什么他們成功了？關鍵就是行動力。

　　他們抓住了趨勢，并且有所行動，這才是他們成功的原因。雖然有些人拍攝視頻、視頻剪輯等等能力都很強，他們卻沒有粉絲，就差在一個行動上。

　　所以，在職場上當你羨慕別人升職加薪的時候，也要反思一下自己，自己的行動力是否到位。

　　這個時代拼的已經不是能力，而是你的效率和執行力，往往那些高效的人，更加能夠在短時間內獲得成功。

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　　3、眼界決定未來

　　人無遠慮，必有近憂，一個人的心胸和眼界能夠決定你的未來，如果你只顧眼前，每天只會忙自己手頭的工作，得過且過的工作和生活，是很難升職加薪的。

　　相反，那些眼界高、心胸廣的人，他們能夠立足當下，著眼未來，思考的更遠。他們除了自身的能力強，還會不斷的反思自己，提升自己，做一些與時俱進的事情。

　　這也是他們能夠在職場中快速提升、獲得更多發展機會的原因。

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