職位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，機電一體化或機械等相關(guān)專業(yè)，3年以上鋰電池同崗位經(jīng)驗

2、懂設(shè)備維修及安裝、能夠處理發(fā)生的設(shè)備機械故障，對電子電路有一定的維修經(jīng)驗；

3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強、能夠吃苦耐勞，有強烈的團隊意識和奉獻精神；

4、了解設(shè)備修理的有關(guān)知識。

一、公司簡介1、快 速： 東莞市久森新能源有限公司成立于2012年，注冊資金4365萬元，是一家擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)的國家高新技術(shù)企業(yè)。2017年成立湖南久森新能源有限公司，注冊資金5000萬元，2019年湖南久森新能源有限公司通過國家高新技術(shù)企業(yè)認定，擁有占地面積200余畝的自建工業(yè)園，致力于無人機智能電池、汽車啟動電池、小型動力電池、潛水設(shè)備電池、AGV電池、二輪助力車電池、儲能電池的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。項目總投資15億元，年產(chǎn)能3GWh，年產(chǎn)值超30億元。2、專 業(yè)： 久森新能源擁有國內(nèi)領(lǐng)先的鋰電池自動化生產(chǎn)線，在行業(yè)內(nèi)率先實行并成熟運用自動上料機、連續(xù)輥壓機、自動分條機、自動制片機、自動卷繞機等自動化生產(chǎn)設(shè)備，制造水準與生產(chǎn)效率在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位。久森新能源以精益生產(chǎn)為指導(dǎo)，輔以六西格瑪管理模式、ERP系統(tǒng)、MES系統(tǒng)，使公司管理數(shù)據(jù)化、標準化；生產(chǎn)測試數(shù)據(jù)與客戶連接，客戶可以實時了解久森的產(chǎn)品數(shù)據(jù)與品質(zhì)，全力打造國際化，現(xiàn)代化，高度自動化的公司。3、合 作： 公司的研發(fā)團隊50余人，與國內(nèi)知名大學(xué)華南理工、華南師范、四川大學(xué)、蘇州大學(xué)成立了產(chǎn)學(xué)研合作機構(gòu)，聘請國內(nèi)鋰電池行業(yè)知名人士李偉善教授為久森公司技術(shù)顧問，并設(shè)立了東莞市工程技術(shù)中心博士后工作站，致力于電化學(xué)新材料的運用和新能源電池的研究。4、戰(zhàn) 略： 久森新能源推行全球化的營銷站略，且有國際化視野的專業(yè)銷售團隊，定位于全球電子煙行業(yè)及消費類電子行業(yè)的高端客戶，久森新能源緊緊抓住市場快速發(fā)展的機遇，產(chǎn)品得到了全球高端客戶的大規(guī)模應(yīng)用與高度肯定，終端產(chǎn)品遠銷歐盟、美國、俄羅斯、韓國等十多個國家和地區(qū)，是眾多國際知名品牌企業(yè)的指定供應(yīng)商。二、福利待遇 1、公司免費提供食宿，節(jié)假日加餐、飲料，夏天不定期提供解署飲品；宿舍設(shè)有陽臺，獨立洗手間，供應(yīng)熱水，空調(diào)。 2、有薪假：法定假、婚假、喪假、產(chǎn)假，有薪年假； 3、公司每年有組織優(yōu)秀員工、職員旅游活動； 4、公司定期舉辦娛樂活動：如慶生會、抽獎、文藝晚會、文體技能比賽等； 5、內(nèi)部升遷機會多（公司技術(shù)、文職人員可由內(nèi)部人員培訓(xùn)、提撥、任用）； 6、為有需要的員工購買免費工傷保險，醫(yī)療、養(yǎng)老保險。