職位描述：
1、根據公司經營目標，制定CRM戰略目標并組織實施；
2、負責公司CRM系統搭建、CRM產品設計、客戶體驗優化、會員管理；
3、根據用戶需求和業務需求，通過業務數據和市場反饋結合公司階段性戰略目標，提出CRM產品發展計劃，持續性就CRM產品進行優化和效益提高；
4、準確把握客戶關系管理理念，設計客戶生命周期全過程產品；
5、維護和完善會員管理體系，提升用戶消費體驗，增加有效會員數量及銷售貢獻率；
6、推進CRM理念，包括數字化CRM及平臺、線上營銷活動及社交媒體平臺；
7、收集并分析客戶信息，按時提供業務報告；通過客戶信息，為業務決策提供有效的參考；

任職要求：
1、大學專科以上學歷；8年以零售快消集團企業CRM經驗，熟悉CRM產品整體實現過程，同時對企業會員運營及營銷有深入了解；
2、精通PPT營銷策劃案寫作，邏輯思維和分析能力強，對數據敏感，很強的網絡營銷數據分析、調研能力，能夠熟練使用Excel進行流量數據分析；
3、具有跨業務溝通的能力，特別擅長不同領域業務的整合規劃；
4、有很強的商業敏感性，具備良好的分析判斷能力，并樂于自助創新，良好的語言溝通和文檔溝通能力。
5、邏輯思維清晰，很強的問題解決能力；充滿激情，樂于接受挑戰

我們的公司
今天，KEER千葉已是一家在全國擁有近兩千名員工的珠寶企業。KEER千葉的經營理念充分展現了創業家的專業與精神，企業內部盡是有才華、有創意與堅毅果決的人才。我們不僅評估風險，更加勇于創新，為使KEER千葉成為一個快樂、振奮與并能充分發揮才華的一流公司而努力。

我們的品牌
“KEER千葉”被評為中國首飾行業馳名品牌，“買克拉，到千葉”已成功的被京城消費者所認可。公司旗下近百家門店涵蓋北京、上海、重慶、天津、江蘇、湖北、四川等多個省市，同時銷售網絡仍在不斷快速擴張。我們的產品種類包括：鉆石、黃金、時尚K金及各類珠寶飾品等。

我們的工作
我們的業務范圍廣泛，因此我們擁有各種技能的人才、專業知識與經驗，這方面與比我們大數倍規模的跨國公司相比也毫不遜色。這正體現了“我們的員工是我們最大的資產”的真實意義。我們的成功完全來自團隊的精誠合作。

我們提供
和諧的工作氛圍：千葉公司秉承以人為本的企業文化，讓您時刻感受到企業大家庭的溫暖。
靈活的培訓機制：量身打造的培訓課程，使您能夠快速提升專業技能。
快捷的晉升途徑：暢通快捷的晉升途徑，讓您對公司及社會的人生價值得到最大化的發揮。
優厚的福利待遇：優厚的福利待遇，讓您的生活充滿著自信心和優越感。

工作機會
KEER千葉為您提供了廣闊的空間，讓您的潛力得以最大發揮，歡迎加入我們的大家庭！
社會招聘：KEER千葉提供員工平等的機會與待遇。我們重視不同地域的成員組成的團隊給企業帶來的活力。
校園招聘：畢業生是我們關注的人才焦點之一，我們為學生提供良好的工作平臺